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Développement durable

Normes de Durabilité

En sa qualité de société du Groupe Kering, Pomellato intègre systématiquement les principes de durabilité dans ses processus opérationnels et décisionnels, en adoptant les politiques, codes et normes définis au niveau central. Parmi ceux-ci figure notamment le Code d’éthique, en vigueur depuis plus de 25 ans et régulièrement mis à jour afin de tenir compte de l’évolution du cadre réglementaire et des attentes des parties prenantes.

Le référentiel adopté par Kering comprend également des lignes directrices et des procédures couvrant des domaines tels que le respect des droits humains, la protection de la biodiversité, l’approvisionnement responsable, la traçabilité des matières premières ainsi que la gestion des activités tout au long de la chaîne de valeur. Ces documents, élaborés et actualisés notamment avec le concours d’experts externes, sont accessibles au public sur les canaux institutionnels du Groupe.

Approvisionnement Durable et Rapport Annuel

TRAÇABILITÉ ET CONTRÔLE DE L'APPROVISIONNEMENT EN OR
Depuis 2018, Pomellato utilise de l'or provenant de filières d'approvisionnement sélectionnées, répondant à des spécifications strictes validées par la plateforme Kering dédiée aux métaux précieux, incluant des critères de traçabilité, des exigences environnementales et sociales, ainsi que des audits indépendants. Cette approche garantit une gestion de la chaîne d'approvisionnement selon des normes définies et contrôlées. La majorité de l'or utilisé (environ 95 %) est de l'or recyclé certifié conformément à la norme RJC Chain of Custody (CoC), tandis qu'une part plus restreinte provient de mines artisanales et à petite échelle (Artisanal and Small-Scale Mines – ASM) certifiées Fairmined ou Fairtrade. À travers ces achats, Pomellato contribue au financement de projets au sein des communautés ASM, notamment des initiatives visant à réduire les émissions de gaz à effet de serre, ainsi que des programmes dédiés au développement éducatif et à la promotion des droits des femmes dans les communautés minières. Pomellato est certifiée par le Responsible Jewellery Council (RJC) selon les normes COP (Code of Practices) et COC (Chain of Custody), témoignant de son engagement à satisfaire aux exigences de durabilité et de responsabilité sociale définies par ces standards.

RAPPORT ANNUEL
Pomellato Spa a conduit les diligences requises auprès de ses partenaires commerciaux afin de vérifier l'absence de tout écart par rapport aux lignes directrices de l'Annexe II de l'OCDE ; aucun risque en matière de droits humains n'a par ailleurs été identifié. Les transactions concernées sont considérées à faible risque et les vérifications effectuées sont conformes aux principes du RJC.
Janvier 2026

Savoir-faire Italien et Tradition Joaillière

La tradition joaillière ainsi que son patrimoine culturel et historique sont au cœur de l’identité de Pomellato. Afin de les valoriser, la Maison encourage des initiatives consacrées à la formation et au développement des compétences professionnelles dans le secteur de la joaillerie. En collaboration avec des organismes et des institutions spécialisés, Pomellato soutient des parcours de formation visant l’acquisition de compétences techniques et spécialisées.

Parmi ces initiatives, la Pomellato Virtuosi Academy, développée en partenariat avec l’école de joaillerie Galdus, propose des programmes de formation destinés aux professionnels du secteur et permettant d’obtenir des qualifications et des diplômes reconnus à l’échelle européenne

Engagement Climatique

Pomellato mesure ses émissions de gaz à effet de serre conformément à des normes reconnues à l’échelle internationale, avec pour objectif de réduire concrètement son impact climatique. En accord avec les orientations du Groupe Kering, la Maison a défini une trajectoire de réduction portant aussi bien sur les émissions directes, liées à la consommation d’énergie, que sur les émissions indirectes.

Pomellato s’est engagée à réduire de 49 % d’ici à 2033 les émissions totales générées par les activités opérationnelles les plus directement placées sous son contrôle, par rapport aux niveaux de 2022. La réalisation de cet objectif repose sur des mesures progressives, un suivi constant des résultats et une actualisation régulière des actions mises en œuvre.

Le rôle central des ressources humaines et le respect inconditionnel des droits de tous sont au cœur de la culture d’entreprise de Pomellato. Par conséquent, la Maison a adopté une charte éthique, signée par ses managers et employés. Le faible taux de renouvellement du personnel et l’attachement profond des collaborateurs à l’entreprise témoignent du succès de cette stratégie et prouvent qu'un environnement de travail agréable, sain et sûr est une condition indispensable pour assurer la continuité et le bien-être au travail.

Les Femmes: une Ressource Précieuse

La valorisation et la défense des intérêts des femmes font partie des priorités de l’entreprise, qui s’engage à améliorer leurs conditions sociales et leur qualité de vie. Pomellato soutiendra toujours l’éducation, l’évolution et le développement des femmes, aussi bien au niveau professionnel que social, en leur fournissant les outils nécessaires pour accéder au marché du travail et atteindre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

En outre, Pomellato fait tout son possible pour soutenir des associations qui viennent en aide aux femmes victimes de violence. Il y a quelque temps, l’entreprise a entamé une collaboration efficace avec la Casa di accoglienza delle donne maltrattate di Milano – Maison d’accueil des femmes maltraitées de Milan (CADMI), un refuge pour femmes situé à Milan.

Une Communauté Éco-responsable

La crédibilité et la réputation de Pomellato reposent sur le développement durable. Par conséquent, la Maison s’engage à renforcer son rôle de leader grâce à des améliorations opérationnelles ciblées et à la construction d'une communauté écologique unie. Par le biais d'événements collectifs, de formations et d'activités orientées sur la responsabilité sociale, Pomellato s’efforce de bâtir une communauté dans laquelle chacun croit autant en des valeurs éthiques qu’en l’excellence industrielle et en l'importance de protéger notre planète.